导读

　　为巩固拓展党史学习教育成果，进一步加强全区生态环境系统各级党组织建设，压实党建工作主体责任，履行“一岗双责”，强化“以党旗红引领生态绿，以生态绿托起党旗红”党建品牌，推动各项工作上新台阶。从2022年起，对全区生态环境系统党建工作实行调度，3月29日，厅机关党委组织召开了“第一季度全区生态环境系统党建工作调度会”，现刊发14个发言支部材料，供大家学习交流。

　　柳州市生态环境局

　　以“四个第一”打造生态党建新品牌

　　一、理论第一，以党旗红引领生态绿

　　将专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神列为各级会议第一议题，拥护“两个确立”，做到“两个维护”。

　　二、行动第一，以生态绿托起党旗红

　　第一时间宣传贯彻落实上级文件会议精神，打好“稳生态促转型”攻坚战。擦亮“一支部一品牌”，释放党建品牌新活力。柳州市水环境质量持续位列全国第一。

　　三、阵地第一，以载体实推进组织强

　　探索党建业务融合促进有效载体，建立广西首个地市生态环境系统综合性党史学习教育展馆，用活新媒体开展“云上”学习，打造廉政文化“清风阵地”，优化党员活动室，增强党组织凝聚力和战斗力。

　　四、导向第一，以氛围好促进作风良

　　围绕加强“五基三化”，成功创建2个“五星级党支部”，开展向“全国最美公务员”焦延雄同志等先进学习活动，在全局掀起比担当、比作风的热潮。

　　贵港市生态环境局

　　以“双创”为抓手

　　全面推进模范机关示范单位创建

　　2022年，贵港市生态环境系统科学谋划实施“创新干 创一流”（以下简称“双创”）党建品牌创建工作，扎实开展“政治建设争先、担当实干争先、业务成效争先、环保服务争先、廉洁奉公争先”的“五个争先”建设，推动党建和业务互融互促。

　　一、坚持“两高”创建，创新干促进品牌化。一是高标定位。以打造在全区生态环境系统和全市机关部门具有较强影响力的绿色党建品牌为目标，年前提前谋篇布局，目前已初步被确定为贵港市模范机关创建示范单位。二是高位推动。按照“一个党组一个品牌，一个支部一个品牌，一个科室一个品牌”思路，创新开展了“审批服务管家”送环评服务等特色主题活动11场次。

　　二、坚持两个“对标”，清单式促进规范化。重点对照厅党组党建品牌创建和贵港市模范机关示范单位创建工作要求，实行各级党组织管理责任、党务工作者职责和党建考核指标清单化，强化结果运用，压实主体责任。

　　三、坚持两个联动，联合共建促进常态化。一是加强与地方工作部门横向联合，以污染防治攻坚战为着力点，以“环境履职否决项”考核为总抓手，以“难点问题书记一线办”等平台为载体，巩固大环保格局。二是加强全市生态环境系统各级党组织纵向贯通。以破解垂直管理改革后市局和派出局党建与业务“两条线”，党建工作“两边管、两难管”，在人事调整、党建活动开展、业务交流三个方面进行大胆创新，增强党员干部队伍凝聚力和活力。

　　贺州市生态环境局

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　自治区南宁生态环境监测中心

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　南宁监测中心牢固树立“抓好党建是本职，抓不好党建是失职，不抓党建是渎职”的理念，发挥党建引领作用。

　　一、打造“一张蓝图”。将党建工作融入年度重点工作，形成“1+1+9”的任务措施考核体系，明确20个党建任务、74项措施，确保党建和业务同谋划、同部署、同落实、同考核。

　　二、构建“一个载体”。把党建引领融入业务、覆盖到党风廉政、工会群团、精神文明、民族团结、平安广西、乡村振兴等工作，构建形成“党建+1+N”载体。

　　三、实现“两手抓、两手硬”。抓好理论学习：印发理论学习计划，实行党员积分制。抓实融合引领：班子任支委委员并按分工划入各党小组，实现党员科室全覆盖，强化“三重一大”议事原则。抓细规定动作：完成“三会一课”，过好“党员政治生日”，开展“我为群众办实事，净土保卫我先行”“志愿者 最闪耀”党日活动。抓强责任担当：召开监测服务管理会议，储备监测能力提升项目库，成立应急监测党员先锋队。抓严干部培养：提拔8名年轻干部，其中6名党员，一季度开展谈心谈话40人次、任职谈话2次。抓牢廉洁意识：开展常态化廉政教育，细化完善管理制度，大力推进清廉监测，突出监测数据“真准全快新”。

　　自治区百色生态环境监测中心

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　一、强化组织建设，压实“两个责任”

　　一是及时配备专职党务工作人员和换选支部书记，落实党政一把手“一肩挑”。二是全面压实“一岗双责”和全面加强党的领导。三是将监测方案和党建工作同谋划，开展“党史学习教育+素质培育+技能提升”轮训，打造生态铁军先锋队。

　　二、着力品牌建设，发挥“两个作用”

　　一是以“六个在前”作标准创建品牌。二是开展“行动学习进支部”等活动，以监测数据质量保品牌。三是通过文秀先锋队创品牌，勇担环境应急等重大工作。

　　三、抓实党风廉政，实现“两个确保”

　　抓实“三会一课”制度，做好重点领域风险防控，积极实施“清廉环保建设年”建设，确保党建和业务高质量发展。

　　自治区崇左生态环境监测中心

　　强化四个建设

　　推动党建与业务双提升

　　自治区海洋环境监测中心站

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　2022年，自治区海洋环境监测中心站党总支以“喜迎二十大，建功新时代”为主线，积极谋划做新做好做实党建工作，一是调整优化年度党建与业务综合绩效考评指标，实行“月工作例会”定期听汇报、作部署，推进党建与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核。二是将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论中心组学习、党员大会等“第一议题”，收集心得体会在“共享自习室”分享学习。三是构建“1+2+3+N”党建与业务融合机制，即：坚持每年一个“党员政治生日”主题，用好“学习大讲堂”、“北部湾海洋生态环境论坛”两个学习平台，强化“海上监测先锋队”、“海洋清洁志愿服务队”、“科研技术攻关团队”三个品牌建设，深入拓展“党日活动+N”，探索党建与业务多个结合点，以党旗红引领生态绿，以生态绿托起党旗红，积极打造海洋监测铁军队伍，助推海洋生态环境高水平保护。

　　生态环境保护综合行政执法局

　　做到“三个更加注重”

　　推动党建与生态环境执法应急工作

　　相融并进

　　执法局党支部紧贴厅党组“以党旗红引领生态绿，生态绿托起党旗红”的要求，固强补弱，推陈出新，做到“三个更加注重”。一是更加注重铸魂育人。认真落实“第一议题”制度，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想。拓展“思想击鼓传花”活动，做到主题更突出，方式更活跃。开展“支部微课堂”活动，组织微党课比赛，打好“领导讲党课、科长讲业务、党员讲心得”组合拳。开展“党员荐书”活动，建立“学习分享员”制度，实现“选书—自学—整理—讲述—分享”闭环管理。打造“一室一墙一角两长廊”的宣传思想文化阵地。二是更加注重建强队伍。围绕落实“五基三化”，通过优化设置、严格监督、加强培训、完善机制，实现强基固本。制定《执法局应急中心合署办公工作细则》，健全完善党支部、领导班子会议事规则和议事清单。把党务知识列入全区执法队伍“强业务、铸铁军”培训内容，每次培训参照军队编成，成立模拟连、排、班，相应成立临时党支部和党小组，开展党组织生活。制定“清廉执法”实施方案，建立“廉政回访”制度，随机抽访、每月点评、每季通报落实中央八项规定精神情况；对干部职工持续开展家访活动，推动家风建设。三是更加注重服务发展。开展“学英模、创标杆”活动，以焦延雄、黄海保同志为榜样，动员激励全区执法和应急队伍树牢为民情怀，用心用情为群众办实事解难题。开展全区生态环境执法队伍能力建设情况调研，摸清队伍现状，推动化解基层同志的后顾之忧。打造“送法入企促发展”品牌，设立党员示范岗，成立党员先锋队，组建党员突击队，持续开展“送法入企活动”。

　　固管中心

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　固管中心作为新成立的党支部，在厅机关党委的指导帮助下，有序开展支部组建工作。加强支部组织建设。制定支部“三会一课”、民主评议党员等制度，建立中心党建工作领导机制，实行书记“第一责任人”制度。组织开展主题党日活动作为推进党支部规范化建设、促进业务工作提升的一项有效抓手。创建高效服务支部。创建“固管服务担当有我”品牌，助力固废行业高质量发展。疫情防控期间，固管中心狠抓医疗废物处置工作，每日调度、分析研判全区医疗废物处置情况，指导各市开展应急处置，确保医疗废物“应收尽收，应处应处”，筑牢疫情防控“最后一道防线”。加强支部廉政建设。牢记八项规定，应用好固废管理“七不准七承诺”，紧盯重要领域和关键环节、关键岗位，切实将纪律要求贯彻到自已一言一行，在工作职责范围内，勇于开拓创新，善作为、能作为。

　　办公室

　　强化党建引领  服务绿色发展

　　厅办公室党支部认真履行全面从严治党主体责任，坚持抓党建带业务，抓业务强党建，全力服务中心工作提质增效。一是夯实组织建设。精心筹备召开基层党组织生活会和全体党员会议，开展民主评议党员。制定全年支部学习计划，严格落实“三会一课”等党内组织生活制度，广泛开展党员干部谈心谈话活动。二是强化跟踪问效。印发实施年度季度全区生态环境工作要点，细化自治区《政府工作报告》分工，用好绩效考评“指挥棒”，推动各项任务落实。制定领导同志批示和交办事项办理工作规定，加强跟踪督办，做到件件有着落、事事有回音。三是做优服务保障。强化党建引领，践行使命担当。发挥中枢职能，加强内部管理。当好参谋助手，高效处理文电，做好重要文件起草。加强统筹保障，服务发展大局。

　　督察办、南宁专员办

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　以习近平生态文明思想为指导，以环保督察整改为切入点，打造“一个支部，一个品牌”，党建与督察业务“同谋划、同部署、同落实、同考核”，做好“党建+督察”文章。一是同谋划。以环保督察整改为切入点，融合党建与督察业务，以党旗红引领生态绿，根据党建年度计划研究制定全区督察年度计划。二是同部署。统一部署党建和业务工作，组织各专员办到有整改任务的地方驻点帮扶指导，就辖区突出生态环境问题召开督察研讨会，促进党建和督察融合发展。三是同落实。促进党建与业务“双轮驱动”，拟与负责五象岭森林公园整改任务的青秀山管委会党支部结对共建。四是同考核。协同督察办督促指导责任单位按时序要求推进整改，扎实完成整改任务;切实做好支部党建工作，以优异的成绩迎接年度考核任务，以生态绿托起党旗红。

　　人事处

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　人事处党支部坚持系统思维统筹推进党建工作和业务工作，努力打造学习型、服务型、创新型党支部，推动人事工作高质量发展，服务生态环境保护工作大局。2022年2月，我厅深入推进轮岗交流激发干部活力有关经验做法被《广西组工》刊发并加以推广。

　　一、加强思想建设，在深化理论学习上体现高质量

　　创新实施“每日一读、每周一学、每月一讲、每季一比”“四个一”学习活动，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为支部学习活动的“第一议题”，联系思想实际、工作实际，重点学习习近平总书记关于干部队伍建设的重要指示批示精神，以工作实效检验学习成效，促使党员加强党性修养，学懂弄通做实，全面提升业务能力。

　　二、加强能力建设，在推进工作实效上体现高质量

　　积极探索，找准强基健体、提升能力、形成合力“三个着力”点，全面提升人事处党支部组织力。着力加强组织能力建设。继续推进支部标准化规范化建设，进一步强化组织观念，围绕在提高组织生活质量和党员发展质量下功夫。着力加强执行力建设。坚决贯彻厅党组工作部署，不断提高执行力，拿出抓落实的恒劲、韧劲与拼劲，发挥战斗堡垒作用，着力把党支部打造成机关党建的排头兵、党群关系的粘合剂、干部职工的连心桥。着力加强业务能力建设。结合人事工作特点打造政治特色鲜明、政治属性突出的支部品牌，找准党建工作与业务工作切入点，扎实推动各项改革稳健落地，打造生态环境改革“广西实践”经验，有效保障厅党组重大部署和重点工作需要。同步考核党建工作与业务工作成效，积极开展争创“三个一流”活动，激励党员立足本职岗位创先争优。

　　三、加强作风建设，在服务群众上体现高质量

　　充分发挥党支部直接教育、管理、监督党员的重要作用，督促党员从自身做起加强作风建设，做到自身清、自身正、自身硬，树牢组工干部政治坚定、公道正派、清正廉洁的良好形象。聚焦干部群众关心问题出实招，激励干部职工担当作为、干事创业，着力解决后顾之忧，真正将人事处党支部打造成群众满意的干部之家。

　　法规处

　　在2022年第一季度全区生态环境系统

　　党建工作调度会上的发言

　　一是加强学习，研究梳理各项指标任务。解决好“做什么”和“怎么做”的问题。通过细化各项措施，确保相关指标任务做实做到位，推动支部规范化建设深入开展。

　　二是统筹安排，找准党建与业务的融合点。首先，在思想上融合。深刻认识党建工作就是本职工作。其次，在行动上融合。将推动党建工作的具体措施与开展业务工作的具体举措相结合。第三，在成效上融合。在检验业务工作成效的同时，将党建工作成效与业务工作成效一并考量。

　　三是台账管理，推动党建工作常态化制度化。建立工作台账，加强对党建工作的日常跟踪，安排专人做好相关材料的收集整理，及时对相关工作进行督促提醒，适时开展自评自查，扎实推动党建工作深入开展。

　　科技与财务处

　　抓好支部党建

　　共促环保科技财务工作

　　科技与财务处党支部坚持以党建促业务、以业务强党建，推动党建工作与环保科技财务工作共同融合发展。

　　一、2022年党建工作计划

　　（一）加强政治理论学习。学习原文原著，坚定做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实践行者。

　　（二）做好支部政治活动。落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度，开展多种形式的主题活动。

　　（三）提升意识形态能力。开展好谈心谈话活动，分析党员干部思想动态，坚决抵制意识形态领域的各种错误言论。

　　（四）强化党风廉政建设。落实“清廉环保”建设年活动要求，开展以案为鉴警示教育，自觉筑牢拒腐防变思想防线。

　　二、抓好业务，强化党建工作

　　一是抓好预算管理。强化预算约束力，均衡预算支出进度，强化绩效管理完善厅机关内部控制系统建设，防范财务风险。

　　二是抓好监督检查。开展专项资金项目监督检查，实行专项资金支出进度“一周一调度、一月一通报”。

　　三是抓好审计整改。抓好专项审计指出问题整改工作，建章立制，举一反三，推动建立长效机制。

　　四是抓好帮企服务。结合“我为群众办实事”实践活动，深入推进“帮企减污”服务，帮助企业解决技术难题。